2024년도 겨울학기 한라대학교 국제협력본부(한국어교육센터) 강사 채용 공고
1. 채용 분야 및 지원 자격
| 직 종 | 인원 | 채용분야 및 근무장소 | 담당 업무 |
| 계약직 (초단시간근로자) |
00명 | -. 분야: 한국어교육센터 강사 -. 근무장소: 한국어교육센터 에서 지정하는 장소 |
-. 한국어교육센터 학생 대상 강의 외국인을 위한 한국어 과정 교육 (듣기, 말하기, 읽기, 쓰기 등) -. 한국어교육센터 학생 관리 및 상담 |
2. 응시 자격
○ 한국어교육 관련 전공(외국어로서의 한국어, 국어교육, 국어국문) 학사학위이상 소지자
○ 한국어 교원자격증 소지자
○ 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 등 다른 법령에 의하여 응시 자격이 정지되지
아니한 자
○ 아동․청소년 보호에 관한 법률 제56조에 의한 결격사유가 없는 자
○ 「공무원 채용 신체검사 규정」의 불합격 판정기준에 해당하지 않는 자
○ 채용 즉시 근무 가능한 자
○ 우대사항
- 외국어 의사소통 가능자(영어, 중국어, 베트남어 등)
- 국가보훈대상자는 관련법에 의거 우대
3. 원서 접수
○ 접수기간: 2024. 11. 05.(화) ~ 11. 17.(일) 18:00까지
○ 접수방법: 이메일 접수(acade.mic2@halla.ac.kr), 우편접수는 받지 않음
○ 제출서류: 제출서류는 PDF파일 하나로 병합하여 제출하며, 최근 3개월 이내의 발급된 서류에 한함
※ 제출한 모든 서류는 최종합격 시 원본을 확인하며, 최종합격자 추가 제출서류는 별도 통보함
- 지원서 1부 [별지 제1호 서식]
- 자기소개서 1부 [별지 제2호 서식]
- 강의계획서 1부 [별지 제3호 서식]
- 개인정보 수집·이용에 관한 안내 및 동의서 1부 [별지 제4호 서식]
- 최종학교 학위별 졸업증명서 및 성적증명서 각 1부
- 한국어교육 종사 재직 및 경력증명서 1부 (지원서에 기재된 모든 경력 증빙)
※ 근무기간, 총 강의시수, 직위, 직급 및 담당업무가 정확하게 기재되어야 함
- 한국어 교원자격증 및 외국어자격증 사본 1부
※ 최근 3개월 이내에 발급된 유효기간(2년) 이내의 공인외국어성적
4. 계약 조건
○ 신 분: 한라대학교 국제협력본부(한국어교육센터) 강사(계약직_초단시간근로자)
○ 계약기간: 2024.12.9.(월) ~ 2025.2.21.(금)
○ 급 여: 시간당 30,000원 (소득 구분: 근로소득)
○ 사회보험: 산재보험 가입(국민연금, 건강보험, 고용보험 해당 없음)
○ 강의시간: 주 12시간 이내
* 수업시간: 오전(09:00~13:30), 오후(13:30~18:00), 휴게시간 30분포함,
50분 수업, 10분 학생관리 및 상담
* 한국어교육센터 학생 인원 및 학교일정에 따라 희망일자에 배정되지 않을 수 있음
* 강의계획서에 수업가능요일 및 시간 반드시 체크해야 함.
5. 채용 방법
| 1차(서류심사)·2차(면접심사)로 실시하되, 전 단계의 심사에 합격하지 않으면 다음 단계의 심사에 응시 불가 |
○ (1차) 서류심사
- 응시자의 자격 요건 등을 서면으로 심사하여 서류심사 합격 여부를 판단
- 제출 서류 내용을 토대로 종합적으로 평가
- 면접위원이 평정요소별로 적격여부 심사
| (1) 전공적합도 (3) 자격사항 |
(2) 강의경력 (4) 자기소개서 |
| ※ 문항별 평가척도: S(30점) / A(25점) / B(20점) / C(15점) / D(10점) ※ 등급산정 세부기준은 내부 자료에 근거함 |
|
- 평가위원의 서류심사 평정 요소 합계 평균 점수가 60점 미만일 경우에는 불합격, 고득점자 순으로 서류전형
합격자를 결정함
○ (2차) 면접심사 및 시범강의
- 1차 서류심사 합격자를 대상으로 면접 및 시범강의를 실시하여 전문지식과 응용 능력, 강의 운영 능력 등
직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 종합적으로 평가
- 1차 서류심사 합격자에 한해, 한국어강의 시연 영상 파일(5분 내외) 제출 필수
* 시연 영상 파일 제출: 이메일(acade.mic2@halla.ac.kr) 또는 면접당일 USB로 제출
- 면접방식: 대면 면접
- 면접위원이 평정요소별로 합격여부 심사
| 시범강의 | (1) 교과 이해도(30점) (2) 전달력(15점) (3) 수용력(15점) |
| 개별면접 | (1) 역할 이해도(30점) (2) 소통력(10점) |
- 최종 합격자 결정: 면접심사 결과 고득점자 순으로 최종합격자 결정
- 심사결과, 적합한 자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있음
6. 추진 일정
| 구 분 | 일 정 | 비 고 |
| 응시원서 접수 | ‘24. 11. 05.(화) ~ 11. 17.(일) 18:00까지 | 이메일 접수 (acade.mic2@halla.ac.kr) |
| 서류심사 발표 | ‘24. 11. 19.(화) 예정 | 개별통보(문자 안내) |
| 면접심사 | 미정(추후 공지예정) | |
| 최종합격자 발표 | ‘24. 11. 29.(금) 예정 | 개별 통보(문자 안내) |
| 강의 시작 | ‘24. 12. 9.(월) | 오리엔테이션은 추후 통보 |
※ 상기 일정은 업무 상황에 따라 변경 될 수 있음, 변경 시 별도 통보 예정
7. 채용서류
○ 이 고지는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 제6항에 따른 것으로, 최종 합격자를 제외한 구직자를
대상으로 기 제출한 채용서류를 반환받을 수 있음
○ 우리 대학 채용에 응시한 구직자 중 최종 합격이 되지 못한 지원자는 관련 법령에서 정한 기간 내에 제출한
채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 고지함. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가
우리 대학의 요구없이 자발적으로 서류를 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 우리
대학에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봄
○ 채용서류 반환 청구를 하려는 구직자는 채용서류 반환청구서(「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙」
별지 제3호 서식)를 작성하여 이메일(acade.mic2@hallal.ac.kr)로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14일
이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송함 (이 경우 등기우편 요금은 수신자 부담임)
○ 우리 대학은 구직자의 반환청구에 대비하여 법령에서 정한 기간까지 채용서류를 보관하게 되며, 그때까지
채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 「개인정보 보호법」에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기
할 예정임
8. 지원자 유의사항
○ 서류전형에 대한 채점기준과 채점결과 등은 공개하지 않으며, 서류 또는 면접전형 기준 미달 등으로 시험
결과 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있음
○ 최종합격자가 포기하거나 결격사유 등으로 인하여 추가 선발이 필요한 경우에는 면접시험 차 순위자(불합격
기준에 해당하는 사람은 제외)를 추가 합격자로 결정할 수 있음
○ 모든 제출서류는 1개의 PDF파일로 스캔하여 제출 마감 시간까지 이메일로 도착하여야 하며, 지원 이메일
제목란에 [한국어강사지원_본인이름]으로 기재 바람
(제출한 모든 서류는 최종 합격시 원본 확인함)
○ 기재사항 착오 및 누락, 제출서류 미비, 연락 두절 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 함
○ 기재된 사항이 사실과 다르거나 허위로 작성된 경우 또는 결격사유가 발생한 경우 합격 또는 채용을 취소함
○ 합격자의 합격 포기 및 취소 시 차 순위자를 추가 합격자로 선정할 수 있음
○ 합격자는 범죄경력조회(성범죄 포함) 결과, 이상이 없어야 하며, 최종합격자로 발표된 이후에도 결격사유
가 있는 경우 합격이 취소됨
○ 2차 면접 및 시범강의 시 신분증(주민등록증, 운전면허증 등)을 소지하고 면접실시 30분 전까지 지정된
장소에 도착하여야 함 (면접 불참시 합격 취소)
○ 최종 합격자는 신규 강사 오리엔테이션 등에 참석하여야 하며, 소정의 절차를 거친 후 강의를 시작함
○ 최종합격 후 본교 채용을 포기할 경우, 재지원 불가
○ 배정된 강의시간에 강의가 어려울 경우 임용이 취소될 수 있음
○ 문의처: 총무처_채용(☎033-760-1162), 한국어교육센터_강의(☎033-760-1124)
| ○ 한라대학교 한국어교육센터 강사는 학기 단위로 채용공고(서류전형, 면접전형)를 통해 선발하며, 계약종료 시 자동 고용관계가 종료됨.(근로기간 최장 2년) |
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